Petra Rittmann

Zuletzt war sie Partnerin der Sozietät der Partnerschafts­gesellschaft CREMON Rechtsanwälte PartGmbB und seit April 2024 Gründungs­partnerin der ARBEITSRECHTS­KANZLEI CREMON PartGmbB.

Ihr Tätigkeitsgebiet umfasst alle Angelegenheiten des Arbeitsrechts und hierzu flankierend die wesentlichen Bereiche des Gesellschafts- und allgemeinen Vertragsrechts. Insbesondere berät Petra Rittmann Arbeitnehmer:innen bei Beendigungen des Arbeitsverhältnisses in Folge von Kündigung oder Befristung sowie in Entgeltfragen. Neben der Prozessvertretung ist sie auf die beratende / coachende Tätigkeit in allen arbeitsrechtlichen und hiermit zusammenhängenden Fragen spezialisiert, vor allem bezogen auf Organe, Führungskräfte und leitende Angestellte.

Ein weiterer Schwerpunkt der Tätigkeit von Petra Rittmann bildet die Beratung und Vertretung in Angelegenheiten der Betriebsverfassung, hier insbesondere die Begleitung von Betriebsräten bei den Verhandlungen zu Betriebsänderungen, bei Umstrukturierungen und dem Übergang eines Betriebes auf einen neuen Inhaber (Betriebsübergang nach § 613a BGB), dem Abschluss von Interessenausgleich und Sozialplan sowie beim Abschluss von Betriebsvereinbarungen zu allen mitbestimmungspflichtigen Themen, wie z.B. Arbeitszeit, IT-Systemen u.v.m.. Sie ist zudem als Referentin im Betriebsverfassungsrecht tätig.